"Cette entreprise est bien dans la mouvance (pour ne pas dire la déviance) du management à court terme : la politique de l'apparence est reine et le curatif prédomine. La communication visuelle et les méthodologies utilisées dans les ateliers (souvent made in Japan) devraient être des outils pour faire avancer les projets ; lorsqu’on tend vers l’inverse ce sont vos convictions et donc votre motivation qui sont mis à mal ! Si vous vous accommodez du pilotage à court terme, vous aimez les challenges, vous aimez le changement, si vous résistez au stress du travail inachevé (ne vous en faites pas, l'Amélioration Continue s'occupe du reste...), vous savez évoluer dans la précipitation et avec des objectifs virevoltant, alors cette société vous permettra de vous sentir vivre. Pour ceux qui aiment le travail de fond, la précision, des objectifs s’inscrivant dans le long terme et pour lesquels la parole vous est donnée sur le temps de travail nécessaire (c’est aussi ça l’autonomie !) : je d"